L'espèce humaine est la seule à pouvoir
modifier les règles qui la guide... Maurice Godelier, Ethnologue
Martine PAGES

Consultante en organisation
et conduite du changement

L’accompagnement au changement peut prendre plusieurs formes, chacune représentant un parcours spécifique ayant comme constante de : 
  • repérer à quel stade précisément du processus de changement est le public cible 
  • pouvoir fonctionner selon une vision partagée  
  • favoriser des apprentissages qui augmentent la cohérence et engendrent l’unité d’action 
Je vous propose 5 modes d’intervention en fonction de vos besoins et contextes